您是老板吗？
您了解您自己吗？
企业的现状就是老板思维的外在体现！
了解您下属的特质与擅长吗？
了解您整体团队的战斗力吗？
了解您的岗位需要什么人才能出绩效吗？
基业长青从调整改变企业家自己开始！
一、重视人，人不是成本，是资源，
二，不要高大上，先生存再发展，
三、不要盲目学习，缺什么补什么。
四、先夯实自己企业，完善企业三大硬件。要会挖尽员工资源。观念改变行为。
通过RTC科学的大数据分析与专业的解读，让您能清晰透彻的了解到：
1、什么样人放在什么位置上？
2、 如何做标准化DNA复制？
3、 如何有效精准的招聘和培养人才？
4、 什么样的团队配置才是***组合？
5、 什么样的方法能有效的调整员工目前的不良状态？
6、 什么样的方法能提高团队战斗力？
RTC人才解
1、我是谁？我能干什么？
2、他是谁？他能干什么？
3、老板管理不同特质人的秘籍
我们经常有一句话：总有一天等到你！什么意思？就是说，不管你什么模式，不管你怎么众筹，不管你怎么融资，不管你做什么行业，做什么项目。较后都离不开谁来干？？因此，不管做什么，首先要解决的是人的问题，摘桃子就用猴子，耕地就找牛。城市分类平台，网址FENLEI.cn，发布信息曝光量大，效果好。
控制性的人就去做市场，
温和型的人就去做客服。
表现型的人就去做导购，
分析型的人做财务和研发。
有了RTC的帮助，你与你的企业将犹如神助， 你可以在大数据时代，跨界打劫的时代，商业模式瞬息变换的时代仍能振臂高呼 。
参课学员获得价值3600元RTC重要经理人管理系统报告一份 （详细52项指标分析，长达35页纸）
沙龙费用500（本次沙龙只限40人）
时间：10月31日
地点：世奥中心402会议室
联系人：吴秀
联系